NTEP: o que é e como consultar o Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário? 

A imagem mostra uma profissional de saúde, vestindo jaleco azul e estetoscópio, entregando um documento para uma paciente durante uma consulta médica. Essa cena representa o momento de orientação ou entrega de um atestado relacionado à saúde do trabalhador, contexto em que o NTEP pode ser aplicado para avaliar se a condição médica está ligada à atividade profissional exercida.

Você já ouviu falar em NTEP?  

O Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário (NTEP) pode parecer uma sigla complicada, mas o que ela representa faz muita diferença no dia a dia de quem trabalha, especialmente quando surgem problemas de saúde causados pela profissão

Neste artigo, o Agibank vai te explicar, com facilidade, tudo sobre o NTEP! 

O que é NTEP? 

O NTEP é uma ferramenta criada para identificar se uma doença ou acidente tem relação com o tipo de trabalho que a pessoa exerce.  

Ele faz parte das regras da Previdência Social e foi implantado em 2007. 

A ideia é usar dados estatísticos para verificar se há um padrão entre certas doenças e ocupações, ou seja, se muitos trabalhadores de uma profissão estão adoecendo do mesmo jeito, isso pode indicar um risco comum daquela atividade. 

Com isso, o INSS pode reconhecer automaticamente que aquela doença tem origem no trabalho, sem precisar de uma perícia médica detalhada, pelo menos num primeiro momento. 

Como funciona o NTEP? 

O funcionamento do NTEP é baseado em uma tabela cruzando doenças e atividades econômicas, segundo a Classificação Nacional de Atividades Econômicas (CNAE).  

Essa tabela é usada pelo INSS para analisar se há relação entre o problema de saúde e o ambiente de trabalho, por exemplo, trabalhadores da construção civil têm, com frequência, problemas de coluna.  

Se um pedreiro apresentar esse tipo de doença, o INSS pode considerar automaticamente que ela é ocupacional, ou seja, causada pela profissão, por meio do NTEP INSS

Esse reconhecimento influencia diretamente no tipo de benefício concedido e na estabilidade do trabalhador e, se o nexo for reconhecido, ele pode ter auxílio-doença acidentário (B91) e estabilidade de 12 meses após o retorno ao trabalho. 

NTEP e a empresa 

Para a empresa, o reconhecimento do nexo também traz impacto.  

Se um funcionário tem uma doença relacionada ao trabalho, a empresa pode ter aumento de tributos ligados ao Seguro de Acidente de Trabalho (SAT) e precisa ficar atenta à gestão dos riscos ocupacionais. 

É por isso que conhecer o nexo atualizado e implementar medidas de prevenção são atitudes essenciais para reduzir passivos trabalhistas e manter a conformidade legal. 

Além disso, se a empresa discordar da decisão do INSS, pode entrar com um pedido de contestação de NTEP

Como consultar o NTEP? 

A consulta é bem simples e pode ser feito online.  

Para isso, siga este passo a passo: 

  1. Acesse o site oficial da Previdência Social ou procure por “consulta NTEP tabela” em buscadores confiáveis. 
  1. Tenha em mãos o CNAE da empresa e o CID da doença
  1. Procure a tabela, que mostra as ligações entre doenças e atividades econômicas. 
  1. Verifique se há vínculo entre o código da sua profissão e o tipo de problema de saúde apresentado. 

Essa consulta ajuda tanto empresas quanto trabalhadores a entender se há probabilidade de a doença ser considerada ocupacional ou não. 

Como contestar o NTEP? 

Nem sempre o que está na tabela representa a realidade, já que, às vezes, o trabalhador desenvolve uma doença por outros motivos, fora do ambiente de trabalho.  

Ou, ao contrário, uma atividade não listada na tabela causou um problema de saúde. 

Nesse caso, é possível solicitar contestação de NTEP, tanto a empresa quanto o trabalhador podem apresentar provas e laudos para contestar o nexo técnico. 

Essa contestação deve ser feita diretamente ao INSS.  

Qual a importância do NTEP? 

O nexo facilita o acesso do trabalhador aos benefícios quando realmente há relação entre a atividade e a doença, evitando que muitos precisem passar por longos processos de perícia e discussão jurídica. 

Além disso, ele é uma ferramenta que incentiva as empresas a cuidarem melhor da segurança e saúde no trabalho, portanto, quando o risco é conhecido, é possível agir antes do problema acontecer. 

Com isso, o NTEP também ajuda a reduzir acidentes, diminuir afastamentos e evitar gastos com indenizações e processos. 

NTEP e lista de doenças 

A lista de doenças incluídas é ampla e está relacionada ao CID (Classificação Internacional de Doenças).  

Entre os exemplos mais comuns, estão: 

  • Lesões por esforço repetitivo (LER/DORT
  • Problemas de coluna 
  • Transtornos mentais ligados ao estresse 
  • Doenças respiratórias 
  • Problemas auditivos 

Essa lista de doenças está em constante atualização, e é por isso que é tão importante verificar frequentemente.

Fique atento ao Decreto do NTEP 

A base legal está no Decreto 3.048/1999, que trata do Regulamento da Previdência Social. Ele foi alterado pelo Decreto 6.042/2007, que criou o nexo oficialmente. 

Por isso, não ignore essa ferramenta. O NTEP é um aliado importante na luta por mais saúde, justiça e segurança no ambiente de trabalho. Encaminhe este artigo para os seus colegas de trabalho que podem se beneficiar deste conteúdo do Agibank

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